Onze missie en visie
Al bijna 200 jaar werkt Van Hattum en Blankevoort aan de infrastructuur van Nederland. Van iconische waterwerken tot slimme binnenstedelijke oplossingen: wij bouwen met impact. We combineren vakmanschap met innovatie en realiseren toekomstbestendige totaaloplossingen voor mobiliteit, waterveiligheid, waterkwaliteit, energie en binnenstedelijk bouwen.
Onze missie en visie
Van Hattum en Blankevoort
Onze missie:
Wij ontwerpen en bouwen slim en duurzaam aan civieltechnische oplossingen in Nederland, zodat we (blijvend) comfortabel kunnen wonen, werken en leven.
Onze visie:
Wij bouwen aan het Nederland van de toekomst. Aan droge voeten, schoon (drink)water, energiezekerheid, bereikbaarheid en leefbaarheid voor alle generaties nu en na ons.
Ons DNA
Van Hattum en Blankevoort is een laagdrempelige en informele organisatie waarin samenwerken en samen plezier hebben centraal staan. Ons leiderschapsteam en alle leidinggevenden inspireren en motiveren. Als collega’s letten we op elkaar en helpen wij elkaar, maar we spreken elkaar ook aan op houding en gedrag. We mogen fouten maken en leren daarvan.
Bij Van Hattum en Blankevoort werken professionals; echte vakmensen en slimme koppen die geloven in deze missie en daar dagelijks een bijdrage aan willen leveren. We geloven daarbij in een veelzijdige en inclusieve omgeving, omdat we geloven dat dit bijdraagt aan innovatie en creativiteit. Deze veelzijdigheid helpt ons ook om een balans te vinden tussen technische oplossingen, maatschappelijke bijdragen en rendement, terwijl we tegelijkertijd de samenwerking verbeteren, de klantbeleving optimaliseren en talent aantrekken en behouden.
Waar wij voor staan
Wij geloven dat we onze missie en visie kunnen realiseren door ons te focussen op concreet gedrag, wat we op alle niveaus graag terugzien bij onze collega’s:
- Commercieel denken: het vinden van de balans tussen klantafspraken, het herkennen van kansen en het
leveren van kwaliteit, met oog voor rendement. - Resultaatgericht werken: effectief toewerken naar korte- en lange termijndoelen, waarbij eigenaarschap
en verantwoordelijkheid centraal staan. - Samenwerken: Kennis delen, van elkaar leren en samen het beste resultaat neerzetten door transparante
communicatie en duidelijke verwachtingen. - Elkaar aanspreken en aanspreekbaar zijn: Openstaan voor feedback en dit respectvol en constructief
geven en ontvangen, gericht op gedrag en ontwikkeling. - Optimale klantbeleving: De behoeften van de klant begrijpen en hierop inspelen, zonder onze eigen
belangen uit het oog te verliezen.
Wij geloven dat deze waarden en competenties ons sterker maken—zowel in onze interne samenwerking binnen VolkerWessels als in onze marktbenadering en klantrelaties. Dit maakt Van Hattum en Blankevoort tot een inspirerende en betrokken organisatie waar mensen graag werken en trots zijn op wat we samen realiseren. Samen bouwen we aan impact!
Waar wij voor gaan:
- Zonder onze collega’s geen succes! Met elkaar creëren we een prettige werkomgeving, waarin eigen inbreng,
ontwikkeling en plezier geborgd zijn. - We werken veilig of we werken niet. Onze collega’s werken in een sociaal en fysiek veilige omgeving en komen
dagelijks veilig thuis! - We gaan voor duurzaam. Ook als de opdrachtgever daar niet om vraagt. Omdat wij Nederland ook voor
toekomstige generaties leefbaar willen houden. - We kiezen onze projecten heel bewust – projecten met een gezond rendement die passen bij onze
werkgebieden, oplossingen en DNA. Een gezonde bedrijfsvoering is de basis voor plezier, uitdaging en groei. - We gaan voor een mix van grote en kleine projecten. We bepalen zorgvuldig ons portfolio, waarbij we risico’s
zorgvuldig afwegen en projecten kiezen die passen bij onze werkgebieden en expertises. - We bieden totaaloplossingen, want wij hebben binnen onze werkgebieden alles in huis. Een klant die ons belt,
weet dat wij het regelen. - Samenwerken met plezier zit in ons DNA. Intern en extern. We maken gebruik van de kracht van VolkerWessels
en partneren waar nodig met externe partijen. - Wij staan voor vakmanschap en stevige projectbeheersing en projectmanagement. Dit geeft ons plezier en onze
klanten vertrouwen. - Wij willen koploper zijn en evalueren daarom continu onze projecten en wijze van samenwerken. Zo blijven wij
leren en ontwikkelen we onze collega’s, technieken, systemen en processen.